# A barraca de toda semana **O perfil profissional na internet: contar a mesma história que o currículo conta** > Capítulo 7.3 de *Antes do Código*, livro aberto e gratuito de Marcelo Castelo Branco. > > Leia esta página no site: https://marcelocastelo.io/livros/antes-do-codigo/secao-7/capitulo-7-3 --- ![A barraca mudou de ponta da rua. A fita no cano, a mesma de sempre, levou os fregueses até a barraca nova.](https://marcelocastelo.io/assets/livros/antes-do-codigo/7-3-a-fita-no-cano.webp) *A barraca mudou de ponta da rua. A fita no cano, a mesma de sempre, levou os fregueses até a barraca nova.* O capítulo da placa terminou com a placa de uma linha de que o freguês lembra no fim da rua. O freguês que lembra da placa procura a barraca de novo no sábado seguinte, e este capítulo mostra o que esse freguês encontra quando procura. A recrutadora gostou do seu currículo e procurou o seu nome na internet. A recrutadora encontrou um perfil parado há dois anos, com a foto da formatura e o título "em busca de oportunidades". > — Perfil profissional na internet é para quem já trabalha na área. > > — Eu não tenho nada para pôr no meu perfil. > > — Escrevo que estou em busca de oportunidades, e as oportunidades aparecem. > > — O currículo é uma coisa e o perfil é outra, ninguém vai comparar os dois. > Quem gostou do seu currículo vai procurar você na internet, e o que encontrar precisa contar a mesma história. ## Vinte e seis anos no mesmo lugar Na ponta da rua da imagem que abre este capítulo, a última barraca tem uma fita de pano verde amarrada no cano da frente do toldo. Uma freguesa com um carrinho de feira caminha em direção a essa barraca. Do lado esquerdo da rua ficam as outras barracas, e num poste de luz está presa uma placa da prefeitura. A barraca é da Dona Zilda, a mesma da placa de uma linha. Durante vinte e seis anos, a barraca ficou no mesmo lugar, a quinta da rua, do lado da sombra. Toda semana, a Dona Zilda arruma os caixotes na mesma ordem, a verdura na frente e a fruta atrás, e amarra a mesma fita de pano no cano do toldo. Os fregueses antigos acham a barraca sem olhar. A barraca vizinha faz o contrário. O dono da barraca vizinha troca a lona do toldo e a arrumação dos caixotes quase todo mês, para chamar atenção, e os fregueses antigos passam reto pela barraca vizinha, porque não reconhecem a barraca de que lembravam. ## A feira mudou de lugar Num mês de março, a prefeitura reorganiza a feira. A barraca da Dona Zilda vai para a outra ponta da rua, a última, do lado do sol. A Dona Zilda passa a semana preocupada com os fregueses antigos, que podem não achar a barraca nova. Pare aqui um segundo e responda como se você fosse a Dona Zilda. No lugar novo, você arruma a barraca de um jeito diferente, para chamar atenção, ou do mesmo jeito de sempre? ## A fita no cano A Dona Zilda arruma a barraca do mesmo jeito de sempre: a mesma placa de uma linha, os caixotes na mesma ordem e a mesma fita amarrada no cano do toldo. No sábado anterior à mudança, a Dona Zilda avisa cada freguês antigo de que a barraca vai para a última posição da rua. No primeiro sábado no lugar novo, a freguesa mais antiga, que compra na barraca há vinte anos, procura a fita de longe e acha a barraca. Os outros fregueses também acham. **O freguês reconhece a barraca porque a barraca está igual no lugar novo, com a mesma placa, a mesma arrumação e a mesma fita**, e a mudança de lugar quase não custa nada. > A barraca que é a mesma em todo lugar é a barraca que o freguês acha. ## O perfil da Lia Depois de reescrever o currículo, a Lia começou a receber respostas, e uma recrutadora contou que tinha procurado o nome da Lia na internet antes de marcar a conversa. A Lia foi olhar o que a recrutadora tinha encontrado. O perfil profissional da Lia, que no Brasil quase sempre fica no LinkedIn, estava parado havia dois anos. A foto era da formatura do ensino médio, e o título dizia "em busca de oportunidades na área de tecnologia". A experiência da clínica aparecia sem nenhuma linha de descrição. No lugar onde a Lia guardava o código, que o mercado chama de repositório (repository) e que quase sempre fica no GitHub, havia onze exercícios de curso, e o programa da clínica estava escondido no meio dos exercícios. O currículo dizia uma coisa, e o perfil dizia outra. **Quem lê duas histórias diferentes sobre a mesma pessoa acredita na mais fraca das duas**. A Lia pediu licença à dona da clínica para citar o nome e o número das faltas, e arrumou o perfil como a Dona Zilda arrumou a barraca nova. O título passou a dizer o que a Lia fez, com a mesma primeira linha do currículo: o programa que confirma as consultas por mensagem e reduziu as faltas da clínica de vinte para oito por semana. A experiência da clínica ganhou três linhas, e o programa da clínica ficou em destaque no repositório. **Ter uma presença coerente na internet é contar a mesma história no currículo, no perfil e no repositório**. > O perfil da Lia passou a contar a mesma história do currículo, e a recrutadora encontrou a mesma pessoa nos dois lugares. ## Como deixar a sua barraca fácil de reconhecer ### Quatro perguntas que deixam a sua barraca reconhecível *Antes de alguém procurar o seu nome* As quatro perguntas cabem numa tarde de domingo, e poupam você de perder uma vaga por causa de um perfil esquecido. **1. O meu perfil diz o mesmo que o meu currículo?** O perfil precisa ter a mesma primeira linha, as mesmas datas e os mesmos projetos do currículo. Uma data diferente nos dois lugares faz quem lê desconfiar dos dois. **2. Quem chega ao meu perfil entende em uma linha o que eu faço?** O título "em busca de oportunidades" diz o que a Lia queria. **O título novo diz o que a Lia fez**, e é isso que quem procura quer saber. **3. O que está em destaque aguenta uma pergunta?** O programa da clínica em destaque leva quem entrevista a perguntar do programa. **Deixe em destaque só o que você consegue explicar inteiro**. **4. O que está parado, ou contradiz o resto?** A foto de formatura, a experiência sem descrição e os exercícios na frente do projeto real contavam outra história. A barraca reconhecível não deixa pendurada a placa com o preço do ano passado. > O freguês acha a barraca pela fita, e a recrutadora acha você pela história que se repete. ## Levar para a entrevista *Três perguntas de quem já procurou você na internet antes da conversa.* Nas três perguntas abaixo existe a mesma tentação: dizer que o perfil não importa, ou falar dele como se fosse uma vitrine de enfeite. Só que nenhuma das três perguntas está medindo quantos seguidores você tem. As três estão medindo se a barraca da internet conta a mesma história que você conta na conversa. ### “Você usa o seu perfil profissional? Para quê?” A pergunta parece curiosidade, e mede se você entende para que serve o perfil. **O que quem entrevista quer ouvir** - Que o perfil serve para alguém achar o que você faz - Que o perfil conta a mesma história do currículo - Que você mexeu no perfil por um motivo **O que derruba** - Dizer que usa só para ver vagas - Dizer que perfil é coisa de quem quer aparecer - Não saber o que está escrito no próprio perfil **Boa resposta** “Uso para quem procura o meu nome achar o que eu faço. No começo do ano, o meu perfil dizia só que eu procurava oportunidade. Troquei o título pelo programa da clínica, com o número das faltas, e escrevi a experiência da recepção do jeito que ela foi. Foi pelo perfil que uma recrutadora chegou ao programa da clínica.” **Resposta ruim** “Uso pouco, só para ver vagas.” **A resposta mostra uma barraca sem fita**, e quem entrevista entende que ninguém acha você se não for pela vaga. ### “No seu perfil está um projeto, e no currículo está outro. Qual é o certo?” Esta pergunta vem de quem comparou o perfil com o currículo, e essa comparação acontece mais do que parece. **Boa direção** - Dizer qual é o certo, sem enrolar - Assumir que o outro lugar ficou velho - Dizer o que você vai fazer para não repetir **Direção ruim** - Dizer que nunca olha o perfil - Inventar uma explicação para a diferença - Culpar a ferramenta do perfil **Boa resposta** “O certo é o currículo. Atualizei o currículo semana passada e esqueci o perfil, que ainda mostra o projeto antigo. Obrigada por perceber. Eu corrijo hoje, e a partir de hoje deixo um lembrete para mexer nos dois juntos sempre que um mudar.” **Resposta ruim** “Ah, o perfil eu nem olho.” A recrutadora olhou. A resposta conta que a barraca da internet ficou com a placa do ano passado, e que a dona nem sabe. ### “O que alguém encontra se procurar o seu nome na internet?” A pergunta procura saber se você já fez a busca que a recrutadora fez. **O avaliador técnico quer ver** - Que o projeto principal aparece fácil - Que o código do projeto tem explicação - Que nada do que aparece contradiz o currículo **O avaliador de pessoas quer ver** - Que você já procurou o próprio nome - Que você cuidou do que era antigo ou pessoal demais - Que você fala do assunto com naturalidade **Boa resposta** “Quem procurar o meu nome encontra o meu perfil, com o programa da clínica na primeira linha, e o repositório do programa, com a explicação. A busca também mostrava uma conta antiga de jogo, com um apelido que eu usava aos dezesseis anos. Deixei essa conta privada no mês passado, depois de procurar o meu nome como uma recrutadora faria.” **Resposta ruim** “Acho que nada. Eu sou bem reservada.” Ser reservada é um direito. Quem entrevista, porém, procurou e encontrou alguma coisa, e a resposta mostra que você não sabe o quê. ## Levar para o trabalho *Três situações da procura de emprego em que o seu perfil ajuda ou atrapalha.* ### O seu perfil está parado desde a formatura Essa situação é a da maior parte de quem está começando. O erro comum é deixar o perfil para depois do emprego, quando o perfil é parte de como o emprego chega. **O que ajuda** - Trocar o título pelo que você faz - Usar a mesma primeira linha do currículo - Descrever o emprego anterior com o que você fez lá **O que atrapalha** - Escrever “em busca de oportunidades” e parar aí - Deixar a experiência sem nenhuma linha - Copiar o perfil de outra pessoa **O que dizer** O título novo da Lia: “Fiz o programa que confirma por mensagem as consultas de uma clínica de fisioterapia, e as faltas caíram de vinte para oito por semana. Procuro a primeira vaga em tecnologia.” O título diz o que a Lia fez e para quem, e repete a primeira linha do currículo, para quem chegar pelos dois lugares reconhecer a mesma barraca. ### O seu perfil e o seu currículo contam histórias diferentes O currículo e o perfil se separam sempre que um dos dois muda e o outro fica para depois. O erro comum é achar que ninguém compara os dois lugares. **O que ajuda** - Pôr os dois lado a lado e comparar - Pedir a alguém de fora que compare também - Mexer nos dois juntos sempre que um mudar **O que atrapalha** - Atualizar só o currículo - Deixar datas diferentes nos dois lugares - Pôr no perfil um cargo que o currículo não tem **O que dizer** Para uma amiga: “Você pode olhar o meu perfil e o meu currículo lado a lado, e me dizer se os dois contam a mesma história? Tenho medo de ter deixado uma data diferente, ou um projeto num lugar e não no outro.” Uma pessoa de fora acha em cinco minutos a diferença que você não vê, porque você lê o que quis escrever. ### Você vai contar no perfil o que fez no emprego anterior Contar o emprego anterior parece simples, e tem um cuidado. O programa da clínica é da Lia, e os números são da clínica. O erro comum é publicar o nome da empresa e os números sem perguntar a ninguém. **O que ajuda** - Avisar quem era o seu chefe antes de publicar - Perguntar se pode citar o nome e o número - Tirar qualquer dado de paciente ou de cliente **O que atrapalha** - Publicar números da empresa sem perguntar - Mostrar uma tela com dados de pessoas - Contar o projeto como se a empresa não existisse **O que dizer** Para a dona da clínica: “Estou procurando o primeiro emprego em tecnologia, e queria pôr no meu perfil o programa de confirmação que eu fiz aí. Posso citar a clínica e o número das faltas? Não vou mostrar nenhum dado de paciente.” A fala chega antes da publicação, pede licença para o nome e para o número, e tira da conversa o medo que a clínica teria pelos dados dos pacientes. > Pedir licença para contar o que você fez no emprego anterior também faz parte da história que se repete. ## O que muda daqui em diante **O perfil profissional** - Antes: Um lugar para quem já trabalha na área - Agora: A barraca que quem gostou do currículo vai procurar **“Em busca de oportunidades”** - Antes: Um título que ajuda - Agora: Um título que todo mundo usa, e que não diz o que você faz **Mudar tudo para chamar atenção** - Antes: Um jeito de aparecer - Agora: Um jeito de o freguês não achar a barraca **O perfil parado** - Antes: Um detalhe - Agora: A placa do ano passado, que a recrutadora encontra - Escrever no título primeiro o que você fez, e só depois o que você procura - Usar no perfil a mesma primeira linha do currículo - Conferir datas e projetos nos dois lugares - Deixar em destaque o projeto que você explica inteiro - Pedir licença antes de citar números do emprego anterior > A barraca mudou de lugar, e os fregueses acharam a Dona Zilda pela fita de sempre. --- *Capítulo 7.3 de **Antes do Código** — O guia para quem quer entender a tecnologia — e não só usá-la.* *O livro inteiro, de graça: https://marcelocastelo.io/livros/antes-do-codigo*